Asesoramiento Legal gratuito NETLEY

500 TRABAJO EN UNA ADMINISTRADORA DE PENSIÓN, SIN EMBARGO EL BONO....
Fecha de Consulta: 2021-04-23: LABORAL

Buenas noches
Trabajo en una Administradora de Pensión hace 24 años, sin embargo el bono de antigüedad solo pagan un salario mínimo

Fecha de Respuesta: 2021-04-27

Gracias por su consulta, reciba los más cordiales saludos de NETLEY.

En primer lugar, corresponde efectuar una denuncia ante el Ministerio de Trabajo solicitando se cite al empleador para que pague sus obligaciones pendientes. Para ello se necesita los datos del empleador y, si es una empresa, los datos del representante legal y los datos de la empresa. En caso de incumplimiento se puede iniciar un proceso judicial ante juez laboral solicitando el pago de sus derechos laborales. 

El hurto es un delito por el cual el trabajador pierde el derecho a los beneficios sociales, pero para que ello ocurra se debe haber comprobado judicialmente la comisión del delito. Si no se comprobó nada, como usted señala, el empleador está en la obligación de pagarle los beneficios sociales (salarios devengados, aguinaldo, indemnización, horas extraordinarias y todo otro pago pendiente). Si esto ocurrió el año 2014, todavía puede reclamar porque los derechos laborales son imprescriptibles.

Para efectuar un análisis más preciso de su caso le regamos enviarnos la documentación correspondiente y/o fijar una reunión para aclarar cualquier duda que pudiese existir.
Agradecemos la confianza depositada en NETLEY, esperamos que nuestra respuesta haya sido de su agrado y satisfacción.

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