Asesoramiento Legal gratuito NETLEY

286 NO ME NIVELAN MI SUELDO, NO ME HICIERON LA LIQUIDACIÓN TODO ESTO ES LEGAL?
Fecha de Consulta: 2021-03-07: LABORAL

Buenas tardes tengo 8 años continuos trabajando en la misma empresa por motivos de evasion de beneficios hace dos años me obligaron a renunciar congelando mi salario a esas fechas posteriormente debido a la pandemia ne bajaron el sueldo a 1950 indicando que luego lo volverian a nivelar....hace varios meses que las cosas se normalizaron y no me nivelan a la fecha...tampoco me hicieron la liquidacion ni me pagaron quinquenio...quiero saber si es legal todo lo que se esta haciendo en la emprresa o que corresponderia hacer...gracias de antemano

Fecha de Respuesta: 2021-03-10

Gracias por su consulta, reciba los más cordiales saludos de NETLEY.

En primer lugar, corresponde señalar que los derechos laborales son irrenunciables. Para mayor precisión de la respuesta es necesario saber si al momento de la renuncia forzada usted cobró los beneficios sociales y las condiciones bajo las cuales continuó trabajando en la empresa. En materia laboral rige también el principio de continuidad laboral y sería importante establecer si existió o no ruptura de la relación. En relación al salario, es necesario señalar que por una jornada ordinaria de trabajo, el salario mínimo es de Bs 2.122 (dos mil ciento veintidós 00/100 bolivianos), por lo que no debería tener un salario inferior a ese monto. El quinquenio es un derecho consolidado a favor del trabajador y puede realizarse su cobro sin afectar la continuidad de la relación laboral.

En todos los extremos que señala existen violaciones a leyes laborales, por lo que correspondería sentar denuncia ante el Ministerio de Trabajo y eventualmente llevar adelante un proceso laboral en sede judicial. 

Para mayor precisión de la respuesta, en caso de ser insuficiente lo señalado, nos gustaría que nos pueda brindar mayor información. 

Agradecemos la confianza depositada en NETLEY, esperamos que nuestra respuesta haya sido de su agrado y satisfacción.

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